
![]() ![]()
Novosti i dogadanja ![]()
01. lipnja, 2010
» Modul
Dnevna evidencija radnog vremena
omogućava dnevno evidentiranje prisustva zaposlenika na radnom mjestu uz uvažavanje kalendara rada, državnih praznika i neradnih dana...
19. svibnja, 2010
više ... Preuzmite letak: » HRPro
d.o.o i
APIS IT d.o.o (Agencija za podršku informacijskim sustavima i informacijskim tehnologijama)
potpisali su ugovor o kupnji licenci aplikativnog
rješenja HR.net.
12. svibnja, 2010
![]() » Potpisan
ugovor o kupnji i implementaciji HR.net aplikativnog
rješenja sa Trgovačkim društvom
30. studeni, 2009
" Zvijezda" d.d., M. Čavića 1, Zagreb. ![]() » Sukladno Zakonu o OIB-u obavještavamo Vas da je OIB tvrtke HRPro d.o.o. – 95062520337
21. listopada, 2009
![]() » HRPro
kao pokrovitelj bio je prisutan na održanoj
" 8 SEE Human Resources
Management Arena"..
26. lipnja, 2009
06. lipnja, 2009
Sa zadovoljstvom Vam omogućavamo uvid u našu prezentaciju "Optimizacija i ubrzanje poslovnih procesa – case study: projekt uvođenja HRMIS-a u Konzumu“ više ... ![]() » Tražimo više dinamičnih, kreativnih i pouzdanih osoba usmjerenih na cilj, izraženih sklonosti radu u području informatičkih tehnologija za radno mjesto:
Razvojni inženjer (.NET developer).
20. svibnja , 2009
![]() » S ciljem osiguravanja kvalitetne podrške postojećim korsinicima, implementacije novih korisničkih rješenja i daljnjeg razvoja aplikacije
otvoreno je radno mjesto: Programer pripravnik.
Zatvoren natječaj za radno mjesto Programer pripravnik. ![]() |
![]() |
![]() ![]() ![]() Upravljanje ljudskim potencijalima korištenjem internet tehnologija - HR.net Enterprise» HR.net EnterpriseHR.net Enterprise je najkompletniji sustav za upravljanje ljudskim potencijalima u regiji. Osim cjelovitog pokrivanja svih poslovnih procesa vezanih uz upravljanje ljudskim potencijalima i sustav nagrađivanja, karakterizira ga izuzetna lakoća korištenja i mogućnost distribucije pojedinih poslovnih procesa različitim tipovima korisnika, uvijek vodeći računa o njihovim pravima i dužnostima. HR.net Enterprise koristi internet tehnologije koje omogućuju aktivno sudjelovanje svih zaposlenika u poslovnim procesima upravljanja ljudskim potencijalima. Sustav je moguće koristiti na tri jezika hrvatskom, engleskom i slovenskom, a potpuno je prilagođen hrvatskom i slovenskom zakonodavstvu vezanom uz područje upravljanja ljudskim potencijalima i sustav nagrađivanja.
» HR.net Enterprise obuhvaća sljedeće poslovne procese: »
upravljanje organizacijskom strukturom i katalogom poslova
|
![]() |
![]()
» Pokriveni svi poslovni procesi sustava za upravljanje ljudskim potencijalima
» Povijesna komponenta ugrađena u sustav » Prilagodljivost, globalna dostupnost i otvorenost » Mogućnost planiranja i izrada simulacija » Mogućnost planiranja i praćenja razvoja znanja i sposobnosti » Generatori analiza i izvješća ugrađeni u sustav » Jednostavnost korištenja » Veza prema svim značajnim ERP rješenjima (SAP, BAAN, MS Navision itd.)
» Nagrade i priznanja
2009
Na ovogodišnjoj konferenciji Microsoft WinDays 2009, u sklopu dodjele Microsoft ISV nagrada, HR.net rješenje je pobijedilo u kategoriji „Rješenje s najvećom poslovnom vrijednošću“! Prema riječima Ratka Mutavdžića, koji je od strane Microsofta prezentirao i vodio dodjelu nagrada, u ovoj kategoriji je pristiglo najviše nominacija i izbor nije bio jednostavan jer ova nagrada znači priznanje za puno godina rada i razvoja, ali se žiri složio (predstavnici Microsofta i nekoliko drugih komapanija) da HR.net rješenje zaslužuje pobjedu u navedenoj kategoriji.
Za nas ova nagrada doista znači potvrdu desetogodišnjeg kontinuiranog ulaganja i razvoja HR.net sustava te potvrdu naše isključive usmjerenosti u području Upravljanja ljudskim potencijalima.
» Nagrade i priznanja
2002
HR.net je prezentiran na Steve Balmer (CEO Microsofta) Eventu u Beču. Na prezentaciji je prisustvovalo stotinjak novinara iz EMEA regije (Europa, Srednji istok i Afrika), a prezentaciju mobilnih mogućnosti HR.net-a izveo je gosp. Josef Vinatzer predsjednik uprave VIPnet d.o.o.
HR.net je proglašen najboljom .NET aplikacijom 2002. na Microsoft Partner danima u Umagu.
Projekt HR.net -a u VIPnet-u je prvi case study iz Hrvatske (i jedan od rijetkih iz Europe) objavljen na Microsoft worldwide case study portalu u Americi.
![]() + Pregled ![]() + Mogućnosti ![]() + Tehnicki podaci ![]() + Mobilnost ![]() + Sistemski zahtjevi ![]() + HR.net Standard ![]() + HR.net Enterprise ![]() + Dokumenti ![]() + Slike ekrana ![]()
|